领导人,千万别再踩这三误区!

19-09-2022 2 分钟阅读时长
错误,失误,领导,团队
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(来源)Pixabay用户Miguel Á. Padriñán

那些领导人的误区

领导者所犯的,最具破坏性的错误,便是他们所忽视的那些错误。

那些你没有注意到的错误,会造成一个死胡同。

领导者所犯的3个秘密错误:

 

来源:Pixabay帐户Robert Pastryk

1. 把最好的自己留在家里:

领导者所犯的耗损性错误,包括伪装成不是自己的另一个人。

你的真实自我和工作自我之间的差距越大,你经历的阻力就越多。

尝试描述你在家里的样子。当你与朋友和家人一起生活时,你是什么样的人?当你玩得开心时,你是什么样的人?

描述一下工作中的自己。当你在工作中完成一些事情或解决问题时,你是什么样的人?当你与团队成员互动时,你是什么样的人?

“你怎样才能把更多的居家自我,带到工作中?”

你对自己的了解,远比你觉得自己了解的要少。-丹尼尔·卡内曼(Daniel Kahneman)

2. 迷失在杂草堆中。

糟糕的领导者一直低着头;成功的领导者会把目光放在广角线上。

出现这些征兆,意味你已迷失在杂草丛中:

  1. 每一天对你而言,都是磨难
  2. 能量被持续消耗
  3. 感觉烦躁、挫败,是你对一切的第一反应
  4. 目标是虚渺的
  5. 期望是模糊的
  6. 进展没被定义
  7. 方向每小时都在改变

认清视野的5种方法:

  1. 定义进度。
  2. 设定近期目标。
  3. 描述你的恐惧。问自己:"我能够办到的最勇敢的事情是什么?"
  4. 问自己为什么要做你所做的事。
  5. 与客观并不批判你的伙伴,探讨你的展望。

3. 自以为是

你迅速做决定,觉得自己充分掌握事情,但做决定的举动并不会提高你的智商。

做完决定后,你还是像之前一样愚蠢。

  1. 搜索未知的东西。"我缺少什么?"
  2. 创造替代方案。"我们还可以尝试什么?"
  3. 寻求建议。"你有什么建议?"
  4. 测试假设。"我们假设什么是可行的?"

 

丹•洛克威尔(Dan Rockwell)| 文
周妙錥|译
英文版本

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丹•洛克威尔Dan Rockwell)是领导力导师、作家。他也是著名博客 "Leadership Freak" 的创办人和作者。

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