Tip Kepimpinan: Anda Boleh Berubah

Feb 23, 2018 1 Minit
rama-rama, berubah

Menurut kajian, hanya lima peratus daripada siapa diri kita ditentukan oleh faktor-faktor genetik dan keturunan. Baki 95 peratus itu dipelajari. Ini bererti 95 peratus daripada diri kita boleh berubah dan ditransformasikan.

Jadi, berhenti memberi alasan bahawa anda tidak boleh berubah, tidak boleh membuat sesuatu untuk menambah baik situasi anda. Anda boleh! Semuanya ada dalam tangan anda.

Setiap insan mempunyai kuasa untuk membuang tabiat buruk, mempelajari kemahiran baharu, memulakan perniagaan baharu dan mengorak langkah baharu dalam kembara hidup masing-masing. 

Jadi, nasihat saya kepada anda:

“Corakkan diri anda yang baharu mulai hari ini. Ingat, 95% daripada diri anda adalah dipelajari.” 

Baca: Berhenti Memberi Alasan

 

Sila Kongsi

Alt

Roshan adalah pengasas dan Ketua Pegawai Eksekutif dari Leaderonomics Group. Beliau percaya bahawa semua orang boleh memimpin dan boleh “memberi kesan/membuat lekukan di alam semesta” dengan cara mereka masing-masing. Beliau sering muncul di televisyen, radio and beberapa penerbitan untuk berkongsi Ilmu Membina Pemimpin dan pembangunan kepimpinan. Ikut beliau di https://www.linkedin.com/in/roshanthiran/ atau di https://www.roshanthiran.com/

Cadangan Buat Kamu

budaya

Refleks Defisit: Mengapa Kebanyakan Transformasi Budaya Organisasi Gagal

Oleh Roshan Thiran. Dalam situasi krisis, kepimpinan diuji melalui keupayaan mengurus emosi diri sendiri dan orang lain. Kecerdasan emosi membolehkan pemimpin kekal tenang, menunjukkan empati, dan membuat keputusan secara bijaksana. Dengan itu, mereka menjadi tonggak yang memberikan kestabilan dan hala tuju di tengah ketidaktentuan.

Feb 22, 2026 13 Minit

Roshan Thiran

Tahun Baru, Diri Baru bersama Roshan Thiran

Di episod 1, host Waheeda menemubual dengan Encik Roshan Thiran; pengasas syarikat Leaderonomics, untuk membincang tentang azam tahun baru. Ia adalah topik yang menjadi tanda tanya kepada ramai individu pada masa kini. Pentingkah resolusi tahun baru kepada kita semua? Di sini, Encik Roshan memberitahu bahawa kita mempunyai pilihan lain jika kita tidak ada resolusi tahun baru.

Mar 12, 2023 10 Min Podcast

Perniagaan

Bersaing atau Bekerjasama | Jadilah Pemimpin

Dalam kebanyakan organisasi, wujud pemisahan fungsi antara pasukan korporat dan kreatif. Selalunya, kedua-dua pihak berbeza pandangan dan sukar bekerjasama. Namun, apabila dua dunia yang bertentangan ini bertemu di tengah dan belajar untuk bekerja bersama, keajaiban boleh berlaku! Minggu ini, sertai Roshan dalam meneroka idea ini dengan lebih mendalam.

Mar 15, 2025 5 Min Video

Jadilah Pembaca Leader’s Digest